信頼と感謝が 仕事の土台になる

自分が納得して力を注げることと、一緒に働く人との信頼関係です。人事の仕事を通じても、肩書きや資格だけでは、一緒に働くときの姿は分からないと感じてきました。返信や約束への向き合い方など、日々の行動にその人らしさが出ると思います。自分も、相手から安心して相談してもらえる人でありたいです。今日学での判断でも、目の前の学生にとってどうか、という視点を大切にしています。 強みは、人の話を聞いて、その人がまだ整理できていない考えを言葉にする手伝いができることだと思います。採用する側の経験と、体育会で悩んだ自分の経験の両方から話せます。また、未経験のことも調べながら形にする粘り強さは、今のシステムづくりにも生きています。一方で、営業は今も試行錯誤中です。提案の価値を相手に伝え、継続して成果につなげる力をもっと伸ばしたいです。 自分に仕事を任せ、経験を積ませてくださった前職の方々には感謝しています。そこで採用や研修に携わった経験が、今の仕事につながっています。そして代表の今野には、自分が本気で向き合いたい仕事に出会うきっかけをもらいました。相談相手として関わっていた自分を仲間として迎えてくれたことに、事業を育てる行動で応えていきたいです。